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| 温州一名家长在社交平台反馈,其子女在某幼儿园就读期间遭遇多重管理问题。 
 该幼儿在园三年即将升入第四年,期间班级累计更换四名配班教师及三名生活教师,如此高频的教师流动令家长质疑园方人事管理体系存在缺陷。
 家长指出,入园前该校口碑尚可,但实际体验后发现多项不合理现象:除师资不稳定外,校服采购要求强制购买五套不同款式(含秋冬装),且采用缺乏弹性的英伦风格面料,与普通园所的实用设计形成对比;
 家长护学岗制度被指流于形式,要求家长在陌生环境中执行安保职责却缺乏有效监管机制;
 班级人数超标问题突出,招生时承诺的25人标准实际达到30人;
 更存在闰月额外收取学费等财务争议。
 网友评论:
 偶尔换一下老师,可能是特殊原因,但是如此频繁对孩子的成长也会造成影响,而且看上面说的,老师应该是离职了,那之前的老师呢?也是离职还是园内调动呢?无论如何里面的操作都让人觉得好笑,园方的管理问题很大;
 园方的管理问题占主要原因吧,很多老师工资和工作量不匹配压力大很难呆下去,有时候也很舍不得孩子但是力不从心无能为力;
 我看活动还挺多的,师资竟然这么不稳定,反正好像说是跟妇联合作的,这样就转去公办吧,环境也还不错。
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