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温州这个部门迎来新书记!

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发表于 2022-12-13 10:27 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自浙江


12月12日上午,温州市人力社保局召开全体干部职工大会,宣布市委对市人力社保局主要领导调整的决定。市委组织部常务副部长李坚出席会议并讲话。市自然资源和规划局党委书记、局长、市自然资源总督察瞿自杰讲话。市人力社保局党组书记、市委组织部副部长(兼)张雷作表态发言。市人力社保局党组副书记、副局长蔡月琴主持会议。市人力社保局班子成员、机关全体干部、直属单位班子成员参加会议。

市人力社保局党组书记张雷由衷感谢组织的信任和培养,表示将珍惜岗位,扬长补短,奋发有为,勤勉工作,不辜负组织和领导的期望。

01
提高站位,把牢方向

坚持旗帜鲜明讲政治,深刻领会“两个确立”的决定性意义,认真贯彻落实习近平总书记对浙江、对温州、对人社工作一系列指示批示精神,在深入学习贯彻党的二十大精神,忠实践行“八八战略”,续写创新史、走好共富路上体现政治立场、彰显政治担当。
02
围绕中心,服务大局

自觉把人社工作摆在全市工作大局中去审视去把握,统筹推进稳就业促创业、引人才育工匠、增强事业干部队伍活力、加强社保体系建设、构建和谐劳动关系等人社领域各板块工作,努力为温州现代化建设作出新的更大贡献。
03
守正创新,争先创优

始终做到坚定清醒有作为,正确理解、坚定执行上级政策,确保人社相关政策在温州落实落细落到位。拓宽思路、创新举措、完善机制、增强活力,促进各项工作提质增效、争先进位。
04
统筹协调,优化服务

主动加强与各部门的沟通协调,自觉承担起统筹规划、协调各方、整合资源、督促检查的职能,当好党委政府的参谋助手。切实增强服务意识和群众观念,寓规范于服务之中,寓管理于服务之中,当好各部门、各基层单位和干部群众的服务员。
05
做好表率,带好队伍
严格自律,努力做勤政的表率、廉政的表率、优政的表率。带头贯彻民主集中制,与班子的同志一道团结奋斗,切实加强干部队伍的能力建设、动力建设和凝聚力建设,努力让人社干部与人社事业共发展、同进步。
06
只争朝夕,狠抓当前
要扣好第一粒扣子,小心谨慎做好当前工作,确保工作不断档、不出乱。认真做好今年工作收尾和明年工作谋划,并努力争取今年省市考绩和“万人双评议”好成绩。要打牢干事创业的底子,尽快适应岗位、尽快进入角色。要挑起攻坚克难的担子,对市委市政府的各项决策部署,不避难、不推脱,加快推进实施。要走好服务群众的路子,做好干部群众慰问,落实低收入群体帮扶等工作。要照好清正廉洁的镜子,抓好“两节”期间的廉政建设,带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神,营造风清气正的政治生态。



市自然资源和规划局党委书记、局长、市自然资源总督察瞿自杰表示,市委决定由张雷同志担任市人力社保局党组书记,充分体现了市委对温州人力资源和社会保障工作的肯定,对局领导班子建设的重视和关心,完全拥护组织的决定、坚决服从组织的安排、衷心感谢组织的培养和信任。瞿自杰回顾了在人社近两年的工作经历,真诚地表达了对局领导班子、全体人社干部和人社事业的深厚感情,并祝愿全市人社系统在党的二十大精神指引下,在市委市政府的坚强领导下,在以张雷同志为班长的领导班子带领下,更加团结、更加务实、更加奋发,各项工作再上新台阶、再谱新篇章、再创新辉煌!


市委组织部常务副部长李坚指出,近两年全市人力社保事业取得长足进步,特别是市人力社保局先后获得国家人社部全国先进集体等5项国家级荣誉,以及全省最满意公务员集体等多项省级荣誉,这些成绩都凝聚着瞿自杰同志的心血和汗水。李坚常务副部长强调,此次人事调整是市委经过反复比选、充分酝酿、慎重研究后作出的决定,希望市人力社保局全体干部职工都能全力支持和配合张雷同志做好各项工作。
01
常学常新,坚决做到“两个维护”

要深入学习党的二十大精神,切实把思想和行动统一到党中央和省委、市委的重大决策部署上来,紧密结合人社工作实际,找准切入点和发力点,加快推动学习成果转化为工作实绩,为我市做大做强全省“第三极”提供重要支撑和保障。
02
对标对表,决战全年目标任务
要始终保持只争朝夕的精神风貌,以担当务实的工作作风,紧紧围绕市委市政府中心工作,对标对表、补齐短板,确保高质量完成省市各项考核目标。要坚持“跳出温州看温州”,抓紧谋划明年工作,持续推动我市人力社保事业跨越式发展。
03
凝聚合力,发扬民主团结精神
要坚持发扬民主,始终维护团结、促进团结,把人社部门团结协作的良好氛围保持下去。要持续加强分工协作,构建齐头并进局面,凝聚干事创业合力,确保市委市政府交办的各项任务圆满完成。
04
自觉自律,守牢廉洁从政底线
要坚持把加强党的全面领导贯穿始终,推进全面从严治党向纵深发展。局领导班子成员要发挥示范带领作用,切实把从严治党的责任扛在肩上。要持之以恒加强党风廉政建设,认真落实“一岗双责”。要加强正向激励,坚持正确的用人导向,不断增强人社干部的归属感、荣誉感。


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