双减政策下培训学校不退学费怎么办

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父母为孩子报的培训班没上完，培训学校却百般敷衍不肯退还剩余款项，一万多元真的要打水漂了吗？近日，平阳法院审理了这起教育培训合同纠纷案件。

去年底，为了给读初三的小周冲刺中考，小周的父母为他物色了一家培训学校，该培训学校系一家具备阅读、写作及英语口语培训资质的企业法人，为温州某培训公司全资设立的子公司。在与学校工作人员沟通后，双方约定培训费为288元/小时，需一次性缴纳2万元培训费。工作人员在微信上称，如学不完课程，学校会在两周内退还剩余金额。

2020年12月31日，小周的父亲通过支付宝向该校支付了2万元学习费用。2021年6月26日，小周中考结束，经系统核算，他在培训学校共接受培训17.5小时。于是，周父向工作人员要求退还剩余的14960元，工作人员则在微信上承诺两周内会退款。然而，退款却一直没有到账。周父向培训学校讨要说法，没想到却等来了一封《告学生及家长书》，这则公告是温州某培训公司于2021年7月30日发布的，称因双减政策影响，公司资金链断裂，已申请破产清算，将于2021年8月1日起停止办学，学生家长可进行破产财产申报。见退款无果，小周的父亲随后向平阳法院起诉。

庭审中，培训学校辩称，自身是温州某培训公司全资设立的子公司，小周的培训费用实际由温州某培训公司收取，退款也应由该培训公司退还。且本案培训协议系小周单方解除，不来培训无权要求退款。另外，学校愿意继续安排小周参加培训。

法院认为，小周参加培训并已将培训费缴纳，该培训学校虽为子公司，对外应独立承担民事责任。现小周在培训学校的培训时间为17.5小时，按双方约定应缴纳的培训费应为5040元，剩余的14960元应予以退回。培训学校提出小周系自己不来培训，且无权要求退还款项的主张，并无证据予以证实，法院不予采信。据此，法院判决培训学校返还小周培训费14960元。